Kenaikan premi CPP yang direncanakan akan lebih menghantam beberapa pekerja karena pandemi

Desember 31, 2020 by Tidak ada Komentar

[ad_1]

Datang 1 Januari, kontribusi Rencana Pensiun Kanada akan naik lagi, meskipun lebih tinggi dari yang direncanakan. Alasannya sebagian besar karena efek pandemi di pasar tenaga kerja, di mana beberapa kelompok mencatat bahwa dampaknya akan lebih dirasakan oleh beberapa pekerja daripada yang lain.

Berikut adalah ikhtisar tentang apa yang terjadi, dan berapa lama efeknya bisa bertahan.

Mengapa premi naik

Kenaikan yang direncanakan pada 1 Januari adalah bagian dari rencana multi-tahun yang disetujui oleh provinsi dan pemerintah federal empat tahun lalu untuk meningkatkan tunjangan pensiun melalui rencana publik dengan meningkatkan kontribusi dari waktu ke waktu.

Lonjakan premium pertama terjadi pada 2019, yang lainnya terjadi awal tahun ini dan berikutnya jatuh tempo pada awal 2021.

Catatan KPMG pada bulan November mengatakan kontribusi pemberi kerja dan karyawan maksimum masing-masing akan mencapai $ 3.166 pada tahun 2021, meningkat dari $ 2.898 tahun ini. Untuk kontribusi wiraswasta, jumlah maksimumnya adalah $ 6,332, naik dari $ 5,796.

Mengapa tahun depan berbeda

Rencana tersebut membutuhkan kontribusi untuk naik di samping batas atas pendapatan yang tunduk pada premi tersebut.

Untuk tahun depan, batas atas pendapatan, yang dikenal sebagai penghasilan pensiun maksimum tahunan atau YMPE, seharusnya $ 60.200, meningkat $ 1.500 dari batas tahun 2020. Tetapi jumlah sebenarnya akan lebih tinggi pada $ 61.600.

Alasannya karena efek pandemi di pasar tenaga kerja dan cara penghitungan YMPE.

Rumus untuk menghitung batas pendapatan bergantung pada peningkatan pendapatan mingguan rata-rata yang dicatat selama tahun yang berakhir pada tanggal 30 Juni, dibandingkan dengan angka yang sama selama periode 12 bulan sebelumnya.

Peningkatan premi #CPP yang direncanakan pada 1 Januari untuk memukul lebih banyak pekerja karena #pandemi. # COVID19 #YMPE

Selama pandemi, pendapatan mingguan rata-rata meningkat, tetapi bukan karena orang mendapatkan lebih banyak.

Lebih banyak pekerja berpenghasilan rendah kehilangan pekerjaan mereka antara Maret dan Juni daripada pekerja berupah lebih tinggi yang berarti ada lebih sedikit pekerja berupah rendah sebagai bagian dari penghitungan. Kantor kepala aktuaris federal mengatakan itu sebabnya kenaikan keseluruhan lebih besar dari yang diproyeksikan semula

Reaksinya

Dan Kelly, presiden Federasi Bisnis Independen Kanada, memperkirakan bahwa siapa pun yang berada di sekitar batas pendapatan maksimum secara efektif akan melihat kenaikan premi 9,3 persen, melampaui batas yang ditetapkan undang-undang hanya di atas lima persen.

“Itu akan menjadi ratusan dolar premi CPP baru dari gaji orang Kanada berpenghasilan menengah bukan karena mereka mendapat kenaikan gaji, tetapi karena formula tersebut belum memiliki penyesuaian COVID,” kata Kelly.

“Kami pikir ini sangat tidak adil.”

Menteri keuangan provinsi telah meminta pemerintah untuk menghentikan kenaikan tahun depan, merujuk pada dampak ekonomi dari COVID-19, tetapi itu lebih mudah diucapkan daripada dilakukan.

Setiap perubahan pada tingkat iuran atau pagu pendapatan di mana kontribusi tertinggi akan membutuhkan persetujuan Parlemen dan tujuh provinsi yang mewakili setidaknya dua pertiga dari populasi nasional – angka yang lebih tinggi dari yang diperlukan untuk mengubah Konstitusi.

Intinya

Kontribusi akan meningkat tahun depan. Begitu juga batas penghasilan maksimum, melebihi apa yang direncanakan.

Tetapi pejabat federal memperkirakan efek dari batas pendapatan yang lebih tinggi akan menghilang seiring waktu karena pekerjaan terus pulih setelah kerugian tajam pada awal tahun 2020.

Laporan oleh The Canadian Press ini pertama kali diterbitkan pada 30 Desember 2020.

lagutogel